安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师公告
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安徽教师考试网 日期:
2021-01-11 15:49:03 阅读次数：
安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师公告由安徽教师考试网整理发布，欢迎关注安徽教师考试官方微信(公众号：jszycn)，免费下载笔试、面试备考资料。
中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)、安徽省人力资源和社会保障厅《关于加强全省基层专业技术人才队伍建设的实施意见》（皖人社发〔2016〕36号）文件精神和来安县委机构编制委员会批准的引进计划，安徽省来安中学、来安三中（地处长三角腹地，南京顶山—滁州汊河一体化发展示范区）面向安徽师范大学、淮北师范大学、安庆师范大学、阜阳师范大学等省内高校公开引进12名财政全额拨款事业编制的学科教师。现公告如下：
一、组织领导
引进工作由来安县教育体育局牵头，来安中学、来安三中协助，来安县人力资源和社会保障局、来安县委机构编制委员会办公室、来安县财政局参与，来安县纪委监委全程实施监督。
二、引进原则
引进工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取专业测试的方法进行。
三、引进岗位
具体岗位详见附件2：《安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师岗位计划表》。
四、应聘人员资格条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守国家宪法和法律，具有良好的品行；
3.具有适应岗位要求的身体条件；
4. 2021年应届硕士研究生及以上学历毕业生，获得国家认可的就业报到证、毕业证，应聘者需1986年1月1日及以后出生；
5.获得被聘用资格的毕业生，须于2021年7月31日前满足上述条件并完成入职报到，否则视为本人自动放弃聘用资格。
有下列情形之一的人员，不得应聘：
（1）不符合引进岗位条件要求的人员；
（2）经政府相关部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（3）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（4）应聘引进岗位聘用后即构成相关规定的回避关系的；
（5）法律规定不得参加应聘或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、引进程序和方法
公开引进工作按照以下步骤组织实施。
（一）信息发布
引进公告于2021年1月6日在安徽师范大学、淮北师范大学、安庆师范大学、阜阳师范大学校园网站上发布。
（二）报名及资格审查
1.报名时间、地点：报名采用邮箱报名方式，于2021年1月12日17时30分前将报名所需材料原件电子版打包发邮箱305971571@qq.com。
2.报名所需材料：邮箱报名时提供有效居民身份证、学生证、高校毕业生就业推荐表、《安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师报名资格审查表》（附件1）等材料电子版。
面试时现场提交上述材料原件及复印件、2寸近期正面免冠同底照片4张。
3.应聘人员填写的信息必须与本人实际情况、应聘条件和所应聘的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际情况与应聘条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
4.引进岗位规定的专业要求等有关资格条件方面的问题，由来安县教育体育局、来安县人力资源和社会保障局会同用人单位负责解释。
咨询电话：来安县教育体育局 15212041983 ；来安县人力资源和社会保障局15955025023 。
（三）测试方法
引进采用面试方法考核应聘者综合能力，通过资格审核的人员请在接到通知后，按时到指定地点领取准考证。按准考证上的时间、地点参加面试，逾期视为自动放弃。
（四）公布成绩
每位考生面试成绩当场公布，并于面试结束后在面试地点公布所有考生面试成绩。每个岗位招聘计划的最后一名如有考生面试成绩相同的，进行加试，加试时间和地点另行通知。
（五）体检
按面试成绩从高分到低分，与岗位引进人数1:1的比例确定参加体检人员。
体检按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、原省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定执行。
（六）考察
考察工作由来安县教育体育局和用人单位负责组织，按照《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》执行。
六、聘用及待遇
新聘人员须在2021年7月31日前报到，逾期不报到者，取消其聘用资格。
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、国办发〔2002〕35号和皖政办〔2006〕13号规定，安徽省来安中学、来安三中须与引进人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满后，经考核合格的，所在学校予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格；两年内不能取得相应
教师资格证书的，予以解聘，并及时到编制部门办理编制核销手续。
聘用期享受国家政策规定的事编人员工资待遇。新聘人员享受来安县引进人才待遇，可免费入住教师单身公寓。
七、纪律与监督
1.公开引进工作严格按照“信息公开、过程公开、结果公开”的要求组织实施，接受社会各界和纪检监察机关的监督（监督电话：来安县纪委监委15805502988）。
2.按照国家、省有关要求，严格执行人事考试政策，规范考试程序，严明考试纪律。
八、其他事项
1、严格执行疫情防控各项要求，报名人员应持“健康码”经体温检测正常后参加专业测试；国内高、中风险地区及考前14天内有国（境）外旅居史的应聘人员需提供考前7天内核酸检测阴性证明；报名人员自备一次性医用外科口罩参加面试。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得参加面试。
2、本公告相关事项由来安县教育体育局、来安县人力资源和社会保障局负责解释。
来安县教育体育局
来安县委机构编制委员会办公室
来安县人力资源和社会保障局
2021年1月6日
附件1：安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师报名资格审查表
附件2：安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师岗位计划表
引进
单位
单位性质
引进岗位
岗位
代码
引进人数
引进岗位所需资格条件
专业
学历
年龄
安徽省来安中学
财政全额拨款
事业单位
语文
1001
2
中国语言文学(一级学科)
硕士研究生
研究生学历应聘者须1986年1月1日及以后出生。"
数学
1002
2
数学(一级学科)
硕士研究生
英语
1003
2
英语语言文学(二级学科)
硕士研究生
物理
1004
1
物理学(一级学科)
硕士研究生
生物
1006
1
生物学(一级学科)
硕士研究生
政治
1008
1
政治学(一级学科)
硕士研究生
地理
1009
1
地理学(一级学科)
硕士研究生
合计
10人
安徽省来安三中
同上
数学
1010
1
数学(一级学科)
硕士研究生
研究生学历应聘者须1986年1月1日及以后出生。"
地理
1011
1
地理学(一级学科)
硕士研究生
合计
2人
---------------------
来源：公考雷达
链接：https://www.gongkaoleida.com/article/563855
转载请注明出处
中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)、安徽省人力资源和社会保障厅《关于加强全省基层专业技术人才队伍建设的实施意见》（皖人社发〔2016〕36号）文件精神和来安县委机构编制委员会批准的引进计划，安徽省来安中学、来安三中（地处长三角腹地，南京顶山—滁州汊河一体化发展示范区）面向安徽师范大学、淮北师范大学、安庆师范大学、阜阳师范大学等省内高校公开引进12名财政全额拨款事业编制的学科教师。现公告如下：
一、组织领导
引进工作由来安县教育体育局牵头，来安中学、来安三中协助，来安县人力资源和社会保障局、来安县委机构编制委员会办公室、来安县财政局参与，来安县纪委监委全程实施监督。
二、引进原则
引进工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取专业测试的方法进行。
三、引进岗位
具体岗位详见附件2：《安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师岗位计划表》。
四、应聘人员资格条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守国家宪法和法律，具有良好的品行；
3.具有适应岗位要求的身体条件；
4. 2021年应届硕士研究生及以上学历毕业生，获得国家认可的就业报到证、毕业证，应聘者需1986年1月1日及以后出生；
5.获得被聘用资格的毕业生，须于2021年7月31日前满足上述条件并完成入职报到，否则视为本人自动放弃聘用资格。
有下列情形之一的人员，不得应聘：
（1）不符合引进岗位条件要求的人员；
（2）经政府相关部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（3）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（4）应聘引进岗位聘用后即构成相关规定的回避关系的；
（5）法律规定不得参加应聘或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、引进程序和方法
公开引进工作按照以下步骤组织实施。
（一）信息发布
引进公告于2021年1月6日在安徽师范大学、淮北师范大学、安庆师范大学、阜阳师范大学校园网站上发布。
（二）报名及资格审查
1.报名时间、地点：报名采用邮箱报名方式，于2021年1月12日17时30分前将报名所需材料原件电子版打包发邮箱305971571@qq.com。
2.报名所需材料：邮箱报名时提供有效居民身份证、学生证、高校毕业生就业推荐表、《安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师报名资格审查表》（附件1）等材料电子版。
面试时现场提交上述材料原件及复印件、2寸近期正面免冠同底照片4张。
3.应聘人员填写的信息必须与本人实际情况、应聘条件和所应聘的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际情况与应聘条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
4.引进岗位规定的专业要求等有关资格条件方面的问题，由来安县教育体育局、来安县人力资源和社会保障局会同用人单位负责解释。
咨询电话：来安县教育体育局 15212041983 ；来安县人力资源和社会保障局15955025023 。
（三）测试方法
引进采用面试方法考核应聘者综合能力，通过资格审核的人员请在接到通知后，按时到指定地点领取准考证。按准考证上的时间、地点参加面试，逾期视为自动放弃。
（四）公布成绩
每位考生面试成绩当场公布，并于面试结束后在面试地点公布所有考生面试成绩。每个岗位招聘计划的最后一名如有考生面试成绩相同的，进行加试，加试时间和地点另行通知。
（五）体检
按面试成绩从高分到低分，与岗位引进人数1:1的比例确定参加体检人员。
体检按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、原省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定执行。
（六）考察
考察工作由来安县教育体育局和用人单位负责组织，按照《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》执行。
六、聘用及待遇
新聘人员须在2021年7月31日前报到，逾期不报到者，取消其聘用资格。
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、国办发〔2002〕35号和皖政办〔2006〕13号规定，安徽省来安中学、来安三中须与引进人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满后，经考核合格的，所在学校予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格；两年内不能取得相应
教师资格证书的，予以解聘，并及时到编制部门办理编制核销手续。
聘用期享受国家政策规定的事编人员工资待遇。新聘人员享受来安县引进人才待遇，可免费入住教师单身公寓。
七、纪律与监督
1.公开引进工作严格按照“信息公开、过程公开、结果公开”的要求组织实施，接受社会各界和纪检监察机关的监督（监督电话：来安县纪委监委15805502988）。
2.按照国家、省有关要求，严格执行人事考试政策，规范考试程序，严明考试纪律。
八、其他事项
1、严格执行疫情防控各项要求，报名人员应持“健康码”经体温检测正常后参加专业测试；国内高、中风险地区及考前14天内有国（境）外旅居史的应聘人员需提供考前7天内核酸检测阴性证明；报名人员自备一次性医用外科口罩参加面试。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得参加面试。
2、本公告相关事项由来安县教育体育局、来安县人力资源和社会保障局负责解释。
来安县教育体育局
来安县委机构编制委员会办公室
来安县人力资源和社会保障局
2021年1月6日
附件1：安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师报名资格审查表
附件2：安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师岗位计划表
引进
单位
单位性质
引进岗位
岗位
代码
引进人数
引进岗位所需资格条件
专业
学历
年龄
安徽省来安中学
财政全额拨款
事业单位
语文
1001
2
中国语言文学(一级学科)
硕士研究生
研究生学历应聘者须1986年1月1日及以后出生。"
数学
1002
2
数学(一级学科)
硕士研究生
英语
1003
2
英语语言文学(二级学科)
硕士研究生
物理
1004
1
物理学(一级学科)
硕士研究生
生物
1006
1
生物学(一级学科)
硕士研究生
政治
1008
1
政治学(一级学科)
硕士研究生
地理
1009
1
地理学(一级学科)
硕士研究生
合计
10人
安徽省来安三中
同上
数学
1010
1
数学(一级学科)
硕士研究生
研究生学历应聘者须1986年1月1日及以后出生。"
地理
1011
1
地理学(一级学科)
硕士研究生
合计
2人
---------------------
来源：公考雷达
链接：https://www.gongkaoleida.com/article/563855
转载请注明出处
中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)、安徽省人力资源和社会保障厅《关于加强全省基层专业技术人才队伍建设的实施意见》（皖人社发〔2016〕36号）文件精神和来安县委机构编制委员会批准的引进计划，安徽省来安中学、来安三中（地处长三角腹地，南京顶山—滁州汊河一体化发展示范区）面向安徽师范大学、淮北师范大学、安庆师范大学、阜阳师范大学等省内高校公开引进12名财政全额拨款事业编制的学科教师。现公告如下：
一、组织领导
引进工作由来安县教育体育局牵头，来安中学、来安三中协助，来安县人力资源和社会保障局、来安县委机构编制委员会办公室、来安县财政局参与，来安县纪委监委全程实施监督。
二、引进原则
引进工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取专业测试的方法进行。
三、引进岗位
具体岗位详见附件2：《安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师岗位计划表》。
四、应聘人员资格条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守国家宪法和法律，具有良好的品行；
3.具有适应岗位要求的身体条件；
4. 2021年应届硕士研究生及以上学历毕业生，获得国家认可的就业报到证、毕业证，应聘者需1986年1月1日及以后出生；
5.获得被聘用资格的毕业生，须于2021年7月31日前满足上述条件并完成入职报到，否则视为本人自动放弃聘用资格。
有下列情形之一的人员，不得应聘：
（1）不符合引进岗位条件要求的人员；
（2）经政府相关部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（3）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（4）应聘引进岗位聘用后即构成相关规定的回避关系的；
（5）法律规定不得参加应聘或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、引进程序和方法
公开引进工作按照以下步骤组织实施。
（一）信息发布
引进公告于2021年1月6日在安徽师范大学、淮北师范大学、安庆师范大学、阜阳师范大学校园网站上发布。
（二）报名及资格审查
1.报名时间、地点：报名采用邮箱报名方式，于2021年1月12日17时30分前将报名所需材料原件电子版打包发邮箱305971571@qq.com。
2.报名所需材料：邮箱报名时提供有效居民身份证、学生证、高校毕业生就业推荐表、《安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师报名资格审查表》（附件1）等材料电子版。
面试时现场提交上述材料原件及复印件、2寸近期正面免冠同底照片4张。
3.应聘人员填写的信息必须与本人实际情况、应聘条件和所应聘的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际情况与应聘条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
4.引进岗位规定的专业要求等有关资格条件方面的问题，由来安县教育体育局、来安县人力资源和社会保障局会同用人单位负责解释。
咨询电话：来安县教育体育局 15212041983 ；来安县人力资源和社会保障局15955025023 。
（三）测试方法
引进采用面试方法考核应聘者综合能力，通过资格审核的人员请在接到通知后，按时到指定地点领取准考证。按准考证上的时间、地点参加面试，逾期视为自动放弃。
（四）公布成绩
每位考生面试成绩当场公布，并于面试结束后在面试地点公布所有考生面试成绩。每个岗位招聘计划的最后一名如有考生面试成绩相同的，进行加试，加试时间和地点另行通知。
（五）体检
按面试成绩从高分到低分，与岗位引进人数1:1的比例确定参加体检人员。
体检按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、原省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定执行。
（六）考察
考察工作由来安县教育体育局和用人单位负责组织，按照《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》执行。
六、聘用及待遇
新聘人员须在2021年7月31日前报到，逾期不报到者，取消其聘用资格。
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、国办发〔2002〕35号和皖政办〔2006〕13号规定，安徽省来安中学、来安三中须与引进人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满后，经考核合格的，所在学校予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格；两年内不能取得相应
教师资格证书的，予以解聘，并及时到编制部门办理编制核销手续。
聘用期享受国家政策规定的事编人员工资待遇。新聘人员享受来安县引进人才待遇，可免费入住教师单身公寓。
七、纪律与监督
1.公开引进工作严格按照“信息公开、过程公开、结果公开”的要求组织实施，接受社会各界和纪检监察机关的监督（监督电话：来安县纪委监委15805502988）。
2.按照国家、省有关要求，严格执行人事考试政策，规范考试程序，严明考试纪律。
八、其他事项
1、严格执行疫情防控各项要求，报名人员应持“健康码”经体温检测正常后参加专业测试；国内高、中风险地区及考前14天内有国（境）外旅居史的应聘人员需提供考前7天内核酸检测阴性证明；报名人员自备一次性医用外科口罩参加面试。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得参加面试。
2、本公告相关事项由来安县教育体育局、来安县人力资源和社会保障局负责解释。
来安县教育体育局
来安县委机构编制委员会办公室
来安县人力资源和社会保障局
2021年1月6日
附件2：安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师岗位计划表
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