考试动态

【专业测试公告】2022阜阳体育运动学校公开招聘工作人员专业测试公告

作者：帮帮来源:安徽教师考试网日期:2022-12-07 17:09:12 阅读次数：

【专业测试公告】2022阜阳体育运动学校公开招聘工作人员专业测试公告由安徽教师考试网整理发布，欢迎关注安徽教师考试官方微信(公众号：jszycn)，免费下载笔试、面试备考资料。

进群二维码

　　为做好2022年度阜阳体育运动学校面向社会公开招聘人员工作，根据中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)及《2022年度阜阳市市直事业单位公开招聘工作人员公告》等要求，现就入围阜阳体育运动学校考生专业测试工作有关事项通知如下：

　　一、专业测试对象

　　阜阳市人社局网站发布的《2022年阜阳市市直事业单位公开招聘资格复审合格人员名单》中报考阜阳体育运动学校的资格复审合格人员，名单见附件1。

　　二、《专业测试通知书》领取事项

　　请参加专业测试的考生携带本人有效身份证原件以及笔试准考证于2022年12月14日上午8：00-11:30，下午2:30-5:30到阜阳体育运动学校办公室(安徽省阜阳市颍州区临泉路888号)缴纳专业测试费用80元，领取专业测试通知书。逾期不领取专业测试通知书的视为自动放弃。阜阳体育运动学校办公室电话：0558-2567374。

　　三、专业测试时间和地点

　　1.时间：2022年12月15日上午(具体时间见专业测试通知书)。

　　2.专业测试地点：

　　试讲：阜阳体育运动学校办公楼

　　技能操作：阜阳体育运动学校柔道训练馆、篮球场，考试器材(篮球)由学校提供。

　　四、专业测试内容及分值

　　1、报考岗位代码为0601075、0601076、0601077的考生专业测试模式为试讲,试讲内容根据招聘岗位从相应专业参考书中抽取。主要考察考生教育教学基本能力和素质，如教学方法、教学技能、语言教态、教学效果等，成绩满分为100分。

　　根据岗位代码及专业，由本岗位第一测试顺序号的考生从参考书备选题目中随机抽取1个作为本岗位专业测试题目进行试讲。

序号	岗位代码	专业	参考书	出版社
1	0601075	心理学、基础心理学	教育心理学（第三版）	人民教育出版社
2	0601076	绘画、美术学	美术（八年级下册）	人民教育出版社
3	0601077	运动康复、运动医学	体育康复学	人民体育出版社

　　2、报考岗位代码为0601078、0601081的考生专业测试模式为技能操作(讲解+动作示范)，成绩满分为100分。

　　根据岗位代码及专业，由本岗位第一测试顺序号的考生从参考书备选题目中随机抽取1个作为本岗位专业测试题目进行技能操作。

序号	岗位代码	专业	参考书	出版社
1	0601078	体育教育、运动训练、体育教育训练学	中国青少年篮球训练教学大纲	北京体育大学出版社
2	0601081	体育教育、运动训练、体育教育训练学	青少年柔道运动从入门到精通	中国工信出版集团、人民邮电出版社

　　五、专业测试流程

　　1、试讲：考生在候考室抽签(分岗位)决定本岗位测试顺序和个人专业测试顺序——按抽签顺序依次进入备课室(时间45分钟，用于考生备课和教案设计，教案设计不作为评分依据)——进入试讲考场进行专业测试(15分钟试讲)——考官对试讲情况打分——现场报分，考生确认分数后离开考场。

　　2、技能操作：考生在候考室抽签(分岗位)决定本岗位测试顺序和个人专业测试顺序——按抽签顺序依次进入备课室(时间45分钟，用于考生备课和教案设计，教案设计不作为评分依据)——进入技能操作考场进行专业测试(15分钟技能操作)——考官对专业测试情况打分——现场报分，考生确认分数后离开考场。

　　六、成绩合成

　　专业测试成绩总分为100分。考生最终成绩按照《2022年度阜阳市市直事业单位公开招聘工作人员公告》中关于成绩合成方面的规定计算。考生最终成绩在阜阳市人力资源和社会保障局网站和市教育局网站公布。

　　为确保新进人员素质，设定专业测试最低分数线为60分。实际进入专业测试人员等于岗位招聘计划数的，专业测试成绩须达到70分以上方可进入体检和考察。

　　七、疫情防控有关要求

　　所有考生必须严格遵守阜阳市疫情防控相关规定，参加考试前仔细阅读《专业测试期间疫情防控告知书》(见附件2)，考前请主动申领“安康码”、“通信大数据行程卡”，并确保绿码状态，专业测试当天进入考点时请扫考点“场所码”，查验“安康码”、“通信大数据行程卡”，主动出示《专业测试期间疫情防控告知书》要求的核酸检测阴性证明、佩戴医用外科口罩并接受体温检测。

　　监督电话：

　　0558-2266209(中共阜阳市纪委监委驻市教育局纪检监察组)

　　附件：1.资格复审合格人员.docx (11.94 KB)